Stellenangebot: Abrechnungsmanager in Landau (m/w/d)
Zahnmedizinische Abrechnungen sind sehr komplex und dadurch auch besonders fehleranfällig – vor allem, wenn sie neben dem laufenden Praxisbetrieb gemacht werden müssen. dentalOffice hat sich darauf spezialisiert, für Zahnarztpraxen und Dentallabore eine externe Abrechnung zu erstellen. Daneben übernehmen wir als Dienstleister auch zahlreiche Dienstleistungen rund um das gesamte Praxismanagement an und begleiten Zahnärzte auch bei ihrer Praxisgründung. Bewerben Sie sich noch heute auf unser Stellenangebot und werde unser neuer Abrechnungsmanager.
dentalOffice
DREI GUTE GRÜNDE,
DIE FÜR UNS SPRECHEN
INTENSIVE EINARBEITUNG
In einer familiären Arbeitsatmosphäre wirst du von Beginn an wertgeschätzt und intensiv eingearbeitet.
EIN HERZ FÜR AMBITIONEN
Verwirkliche deine beruflichen Ambitionen durch eine hohe Eigeninitiative, Selbständigkeit und Verantwortung.
ENTWICKLE DICH WEITER
Wir fordern und fördern dich bei deiner persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
dentalOffice – Freuen Sie sich auf Ihren neuen Job als Abrechnungsmanager (m/w/d) in Landau
Diese Anforderungen stellen wir an Sie:
- Abgeschlossene Ausbildung als Zahnmedizinische Fachangestellte
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der zahnmedizinischen/zahntechnischen Abrechnung
- Gewissenhafte, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit zahnärztlichen Abrechnungssystemen
- Fundierte Kenntnisse im Gebührenrecht
Diese Aufgaben erwarten Sie:
- Überprüfung der erfassten Leistungen
- Abrechnung von durchgeführten Behandlungen
- Abrechnung von Labordienstleistungen
- Erstellung von Heil- und Kostenplänen
- Ausstellung von Rechnungen
- Kommunikation mit der Abrechnungsstelle (PVS)
- Telefonische und schriftliche Beantwortung von Anfragen
Vorteile / Das bieten wir:
- Ein lebhaftes, junges und freundliches Team in einer entspannten Arbeitsatmosphäre
- Modernste Software und hochwertige technische Ausstattung
- Großer Freiraum für kreative Ideen, Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Flexibilität in der Work-Life-Balance mit der Möglichkeit für Home-Office an ausgewählten Tagen
- Regelmäßige Organisation interessanter Team-Events
- Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege in einem respektvollen Umfeld